Was sind die Hauptaktivitäten von COTA?
COTA ist ein kleiner Verein mit Sitz in Paris, der sich darauf konzentriert, wie visuelle Kreativität zu einem Werkzeug für sozialen Austausch und einer Unterstützung für den Umweltschutz werden kann. Wir tun dies hauptsächlich im Rahmen von Kooperationsprojekten auf europäischer Ebene, aber wir stehen auch kurz davor, Projekte auf lokaler Ebene zu starten. Konkret organisieren wir Workshops und Schulungen und entwickeln kontinuierlich neue Kunst- und Handwerkstechniken unter Verwendung von recycelten Materialien und pädagogischen Methoden.
Wer sind die Zielgruppen von COTA, mit wem arbeiten Sie lokal zusammen?
Das hängt vom Projekt ab, an dem wir beteiligt sind, aber die meisten Projekte, an denen wir teilnehmen, richten sich an Menschen mit Migrations- oder Fluchthintergrund. Da die meisten unserer Mitglieder eine Verbindung zur arabischen Welt und zur arabischen Sprache haben, stammen viele von ihnen aus dem Nahen Osten oder haben südafrikanische Wurzeln. Andere Projekte haben spezifischere Zielgruppen wie ungarische Kinder, die im Ausland leben und ihre Herkunftssprache lernen möchten. Aber wir haben auch ein Projekt, das sich an andere Handwerker richtet.
Wie funktionieren Sie lokal? Haben Sie eigene Räumlichkeiten, wo Sie Ihre Workshops einrichten, oder arbeiten Sie mit anderen Organisationen zusammen?
Wir sind noch eine recht junge Organisation, COTA existiert erst seit zweieinhalb Jahren und wir haben noch keine eigenen Räumlichkeiten. Wir sind offiziell in der Pariser Region ansässig, aber einige unserer Mitglieder arbeiten von anderen Orten wie Tunesien oder dem Libanon aus. Die Menschen, mit denen wir regelmäßig in Zusammenarbeit mit einem lokalen Verein arbeiten, leben hauptsächlich in Marseille, wo wir ebenfalls regelmäßig Workshops abhalten.
Wie und wann haben Sie diesen Verein gegründet und wie entstand die Idee?
Ich hatte eine ganze Weile parallel in zwei verschiedenen Bereichen gearbeitet: in der Bildung und im Kunsthandwerk. Ich habe ein eigenes kleines Unternehmen und fertige Schmuck aus recycelten Materialien. Die Idee war, diese beiden Aktivitäten zu verknüpfen und pädagogische Methoden zur Unterstützung des Lernens zu entwickeln. Zuerst konzentrierte ich mich hauptsächlich auf den Sprachunterricht durch visuelle Kreativität, dann wurde dies mit unserem europäischen Projekt auch auf andere Bereiche und Fähigkeiten ausgedehnt.
Arbeiten Sie nur mit Kunst- und Handwerkspraktiken oder haben Sie auch andere Praktiken?
Ja, das tun wir. Wir entwickeln auch Schulungen und Aktivitäten sowie pädagogische Methoden unter Einsatz von audiovisuellen und digitalen Werkzeugen und Gamification. Wir haben auch ein Projekt, das vollständig auf Comics und Online-Spielen basiert.
Wie messen Sie Ihren Einfluss lokal oder international?
Für jedes unserer Projekte haben wir unterschiedliche Tools zur Wirkungsmessung. Was COTA als Ganzes betrifft, würde ich eher etwas aus einer persönlicheren Sicht sagen, als Trainer; zum Beispiel kann man spüren, dass man einen Einfluss hat, wenn man erkennt, wie der eigene Workshop neue Möglichkeiten eröffnen kann, indem man Praktiken wie Comics- und Spieleerstellung oder Handwerkstechniken wie Schmuckherstellung, Stickerei, Malerei usw. entdeckt.
Auch bei Projektpartnern spüren wir den positiven Einfluss, wenn sie von COTA entwickelte oder gesammelte Praktiken übernehmen.
Wie verbreiten Sie Ihre Aktivitäten?
Über traditionelle Kanäle wie soziale Medien, aber die Verbreitungsstrategie von COTA als Ganzes muss noch detaillierter ausgearbeitet werden. Wir nehmen auch an lokalen Kunstveranstaltungen und Messen teil, wo wir unsere Projekte einem breiteren lokalen Publikum bekannt machen.
Sie kennen wahrscheinlich andere Organisationen mit einem ähnlichen Profil wie Ihrer. Was unterscheidet Ihre Organisation?
Ich denke, dass visuelle Kunstpraktiken oft als alternative Selbstdarstellung genutzt werden, zum Beispiel für Interessenvertretung oder zur Stärkung. Was unseren Ansatz unterscheidet, ist, dass für uns visuelle Kreativität Teil einer komplexeren Methode ist, die darauf abzielt, vielfältige Fähigkeiten zu erwerben, nicht nur Kommunikation und Selbstdarstellung, sondern auch analytisches Denken, Orientierung und verschiedene Soft Skills.
Gibt es andere Organisationen, Personen und Praktiken, die Sie inspiriert haben?
Natürlich, viele. Einige der Partnerorganisationen, mit denen wir zusammenarbeiten, haben sehr inspirierende Methoden, aber es gibt auch viele gute Praktiken in Frankreich und in Europa, die sich mit sozialem und ökologischem Engagement befassen und unsere Aktivitäten inspirieren.
Wie können Ihre Aktivitäten für andere Personen oder Kleinunternehmer inspirierend sein?
Ich denke, diese Frage könnte ich eher als individuelle Handwerkerin beantworten und nicht als Organisation. Vor der Gründung von COTA hatte ich ein kleines Designunternehmen. Was sich mit COTA geändert hat, ist, dass ich meine Aktivitäten von nur dem Verkauf von Produkten auf die Vermittlung von Wissen und Fähigkeiten sowie auf soziale Wirkung ausweiten konnte.
Welche Ratschläge würden Sie als Gründer der Organisation jemandem geben, der ein ähnliches Abenteuer starten möchte?
Als ich COTA gründete, sprang ich mit sehr wenig Erfahrung in diesem Bereich hinein. Das Wichtigste für mich war, die richtigen Leute zum Arbeiten zu finden und von Fähigkeiten umgeben zu sein, die meine ergänzen.
Was sind Ihre Erwartungen und Wünsche für die nächsten paar Jahre?
Zuallererst möchten wir etwas größer werden. Dies wäre zum Beispiel notwendig, um eigene Räumlichkeiten zu erhalten. Dies ist eindeutig eines unserer Hauptziele, eigene Workshops organisieren zu können. Dies wäre auch wichtig, um besser in das lokale Organisationsnetzwerk, aber auch in die lokale Gemeinschaft im Allgemeinen integriert zu sein.
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